INFIRMIER (H/F/X)

Le CPAS recherche un infirmier (h/f/x) Acteur de l’administration des soins globaux aux patients, à leur domicile.

Cette fonction implique que vos compétences et expériences intègrent la vision d’une politique au profit du patient, quel que soit son âge, du maintien à domicile, de la communication et du travail en réseau interne et externe.

Rôle et responsabilités:

  • Vous réalisez votre tournée de soins en fonction des priorités (médicales, habitudes de vie à domicile).
  • Vous avez le souci de la qualité des soins et de l’aide apportés aux personnes soignées.
  • Vous veillez à la bonne application des procédures en vigueur au sein du service, conformément aux dispositions figurant dans le règlement de travail.
  • Vous participez activement à des réunions, tant internes qu’externes, ainsi qu’à des formations continues.
  • Vous travaillez de manière autonome en veillant à garder l’esprit d’équipe.
  • Vous avez le souci de maintenir la continuité du service (actes techniques de soins et administratifs infirmiers).
  • Vous favorisez la collaboration et entretenez le contact avec les différents partenaires internes et externes (médecin traitant, maisons médicale, consultations hospitalières, famille).

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme de Bachelier en Soins Infirmiers
  • Être détenteur de la spécialisation en Santé Communautaire et avoir de l’expérience dans le domaine des soins à domicile sont un plus
  • Vous possédez n° INAMI infirmier définitif
  • Vous adhérez nécessairement à la convention du tiers-payant
  • Vous possédez un permis de conduire B
  • Vous avez de l’expérience avec le logiciel Infiplus® et son application mobile Mobi33

Votre adaptabilité et votre capacité à réagir efficacement face à l’imprévu constituent des atouts.Aussi, effectuer les tournées de soins à pied ne vous fait pas peur.

Conditions: contrat à durée indéterminée (temps plein), titulaire du brevet SELOR ou disposé à l’obtenir.

Avantages: Intervention dans les frais d’abonnement des transport en commun, régime de congé attrayant, chèques-repas, reconnaissance de l’expérience professionnelle (secteurs public et/ou privé) et formation continuée.

Notre politique en matière de ressources humaines se fonde sur les principes d'égalité des chances et de promotion de la diversité, nous vous invitons dès lors toutes et tous à postuler.

Nous sélectionnons les candidat/e/s en fonction de leurs compétences, indépendamment de leur âge, leur sexe, leur origine, leur conviction, leur handicap, leur nationalité, ... persuadés que la diversité est une richesse.

Si vous recherchez un environnement offrant à la fois des défis et de la stabilité ,

contactez-nous sans tarder à l’adresse suivante : jobs@cpasbru.irisnet.be ou à notre adresse postale : CPAS de Bruxelles – Département du Personnel - Rue Haute 298A – 1000 Bruxelles


 
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